Pessoa Coordenadora de Vendas - Canal Indireto - Vitoria da Conquista
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Enxergar o outro como parte da nossa família é um dos valores da Bauducco. Por isso, aqui você vai encontrar pessoas de diferentes lugares, histórias, mas que acreditam na importância da união de um time e no poder do apoio e do acolhimento, que trabalham com paixão.
Aqui, valorizamos e investimos nas relações humanas, proporcionando um ambiente participativo, diverso, integrado e comprometido. Queremos que você seja a melhor versão de si e se sinta bem onde estiver. O que você vai encontrar na Bauducco é gente que gosta do que faz e inquieta para trilhar uma carreira de sucesso, crescendo junto com a empresa.
Você terá como desafio ser responsável pela gestão e resultado do distribuidor (faturamento, rentabilidade, margem de servir, distribuição e execução), visando atingimento das metas estabelecidas pela Cia.
Se essa vaga é a sua cara, você também é apaixonada pelo que faz, venha conhecer o desafio que a Bauducco está te oferecendo!
Responsabilidades e atribuições
Responsável pela gestão e resultado do distribuidor (faturamento, rentabilidade, margem de servir, distribuição e execução), visando atingimento das metas estabelecidas pela Cia.
Um dia típico inclui:
- Desenhar os planos de execução e acompanhamento trimestral/semestral alinhados aos objetivos da companhia (metas SI x SO, margem de servir);
- Analisar e acompanhar os resultados (SI x SO por mix de produtos/ nível de estoque, ruptura, venda e execução mix, margens realizadas, margem de servir) dentro de seus clientes;
- Responder pelo controle de estoque do distribuidor, pela negociação do Sell In e o acompanhamento da entrega dos
pedidos;
- Desenvolver e dar suporte à equipe de vendas do distribuidor;
-Revisar os negócios/operações mensais com o Dono da Distribuidora;
- Liderar as reuniões com os times dos distribuidores (planos trimestrais);
- Garantir a eficiência e padronização da comunicação entre empresa e distribuidor;
- Negociar os planos/campanhas nos principais clientes do distribuidor, junto com a equipe dos distribuidores;
- Executar as estratégias de preço por família (meta de aderência de preço na ponta);
- Controlar a "saúde financeira" do distribuidor (fluxo de caixa, nível de endividamento);
- Gerir os investimentos e controle de conta corrente;
- Garantir a capacitação da equipe dos distribuidores através dos treinamentos da equipe (portfólio, execução, planos táticos etc.);
- Prospectar possíveis parceiros para o plano de back-up;
- Implementar o modelo de gestão do canal Distribuidor em todos os seus clientes;
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter?
Superior Completo ou a concluir em 06/2024 em Administração de Empresas ou cursos relacionados a área.
Experiência Mínima: 2 anos em vendas externas.
Mínimo de 01 ano como efetivo na empresa.
Desejável experiência com elaboração e aplicação de treinamentos.
Conhecimentos Específicos:
- Conhecimento intermediário do Pacote Office, principalmente Excel e Power Point;
- Conhecimentos básicos em Tributação (ICMS, ICMS-ST, PIS e COFINS) para a formação de preços;
- Desejável conhecimento do Sistema de Gestão do Canal Distribuidor (MTRIX);
- Carteira de Habilitação - Categoria B.
Habilidades:
- Comunicação verbal clara/objetiva e escrita eficiente/assertiva;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Protagonismo, com foco em qualidade de entregas x prazo;
- Capacidade analítica e sistêmica na resolução de demandas;
- Capacidade para planejar, executar, acompanhar, avaliar e buscar melhorias de performance/resultado;
- Desejável habilidade na gestão de conflitos.
Informações adicionais
Nosso Jeito de fazer
Traduzimos nosso Jeito de Fazer em 10 essências, são elas:
· Adaptabilidade: É saber contornar situações inesperadas e conviver com as diferenças, buscando sempre um melhor caminho.
· Protagonismo: Ser responsável pela evolução da sua carreira. Executar suas atividades com autonomia, superando obstáculos e prevendo situações adversas.
· Inspiração: É capaz de contagiar e motivar as pessoas a se comprometerem e darem o melhor de si. Equipes mais colaborativas e alinhadas aos valores e princípios da empresa, geram valores sustentáveis.
· Colaboração: Compartilhar informações e conhecimentos é o que nos une e o que nos torna cada dia mais fortes. É tratar cada um de nós com respeito e transparência.
· Compromisso: Somos capazes de assumir responsabilidades sobre o impacto das nossas atitudes para o resultado da empresa e da sociedade. Sucesso responsável é quando está atrelado ao comprometimento, transparência, responsabilidades e protagonismo nas tarefas.
· Agilidade: Já organizou o seu tempo hoje? Capacidade de responder rápido a forças externas, aproveitar melhor as oportunidades e manter o mesmo padrão de entrega, custo e qualidade requeridos por seus clientes (internos e externos).
· Foco: Saber priorizar é fundamental. Dando foco ao que é realmente importante ao negócio, otimizando recursos e conseguindo de forma mais estratégica, alcançar nossos resultados.
· Inclusão e Diversidade: Acolher todas as pessoas nas suas diferenças e multiplicidades culturais, sociais, gênero, crenças e raças.
· Inovação: Ser inquieto e estar antenado com tudo o que acontece no mundo. Propor novas ideias e abordagens diferentes, frente aos desafios do negócio.
· Foco no consumidor: Trabalhar com paixão, com vontade de fazer o melhor para a empresa e superar as expectativas do consumidor.
Se identificou? #VEMPRABAUDUCCO
“A Bauducco não discrimina por motivos de raça, religião, cor, sexo, idade, deficiência não incapacitante para a função, nacionalidade, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, ou por nenhum outro motivo proibido pela legislação local. Essa oportunidade é extensiva a todas as pessoas com deficiência. Solicitamos que seja descrito no currículo o tipo de deficiência, bem como se requer algum recurso especial para desenvolver seu trabalho”.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Testes
- Etapa 4: Entrevista com o Requisitante
- Etapa 5: Entrevista Final
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Exame Médico
- Etapa 8: Aguardando o Resultado dos Exames
- Etapa 9: Envio e inclusão de documentos - Único RH
- Etapa 10: Contratação
SOBRE NÓS
A História da Bauducco começou há quase 70 anos, quando Carlo Bauducco, nosso fundador, chegou ao Brasil trazendo uma receita de família e o sonho de abrir seu próprio negócio.
Ao longo de sete décadas, mantivemos a memória familiar e o espírito empreendedor presente na vida da empresa. Agora, em nossa terceira geração, seguimos inovando e expandindo a marca Bauducco. Hoje, somos uma das empresas alimentícias mais tradicionais do país e líderes de mercado em diversas categorias como: Torradas, Wafers e Cookies.
Além de sermos a maior indústria de Wafers e Torradas das Américas.
Mas, não podemos deixar de citar uma das datas mais importante para nós, o Natal. É a Bauducco que anuncia quando ele está chegando, trazendo nossos Panettones e transformando os pontos de venda no final do ano. Somos a maior produtora de Panettones do mundo.
São seis unidades fabris, 12 filiais e sete centros de distribuição estratégicos, com mais de seis mil funcionários trabalhando para levar nossa tradição, qualidade, carinho e inovação, por meio dos nossos produtos, a mais de 180 mil pontos de vendas no Brasil. Além de exportarmos para mais de 50 países, com presença em todos os continentes.
Em 2001, a empresa deu um grande salto e se transformou no Grupo Pandurata, criado para englobar outras marcas da companhia: Visconti® e Tommy®, além da empresa Ellece Logística.
Venha construir uma nova etapa da sua carreira e fazer parte dessa história!
Conheça mais sobre nós