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Candidaturas encerradas

Pessoa Analista de Remuneração Sr

Descrição da vaga

Enxergar o outro como parte da nossa família é um dos valores da Bauducco. Por isso, aqui você vai encontrar pessoas de diferentes lugares, histórias, mas que acreditam na importância da união de um time e no poder do apoio e do acolhimento, que trabalham com paixão.


Aqui, valorizamos e investimos nas relações humanas, proporcionando um ambiente participativo, diverso, integrado e comprometido. Queremos que você seja a melhor versão de si e se sinta bem onde estiver. O que você vai encontrar na Bauducco é gente que gosta do que faz e inquieta para trilhar uma carreira de sucesso, crescendo junto com a empresa.


Você será responsável pela orientação e execução das rotinas de Recursos Humanos de sua área de foco (Administração de Pessoal, Benefícios, Remuneração, Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento ou Assistência Social), bem como por apoiar a equipe e prestar atendimento aos clientes internos.


Se essa vaga é a sua cara, você também é apaixonado pelo que faz, venha conhecer o desafio que a Bauducco está te oferecendo!

Responsabilidades e atribuições

- Desenhar fluxos e processos de remuneração, definindo as áreas envolvidas, governanças e prazos, propondo melhorias constantemente;

- Avaliar as movimentações salariais propostas em diversos subsistemas de Recursos Humanos como méritos, promoções e transferências;

- Desenvolver e revisar as descrições de cargos de diversos níveis hierárquicos durante o ciclo pré-definido;

- Aprovar vagas e requisições, garantindo efetividade do controle de posição;

- Acompanhar programas de incentivo de vendas, assegurando alinhamento com metas corporativas e estratégias comerciais, desenvolvendo relatórios detalhados para análise da eficácia dos programas;

- Desenvolver estudos relacionados à remuneração, simulações de cenários e análises de custo-benefício para apoiar decisões estratégicas;

- Participar ativamente de projetos que promovam melhorias de produtividade, alinhados aos objetivos organizacionais;

- Oferecer suporte técnico dos assuntos relacionados a remuneração aos Business Partners de RH;


Requisitos e qualificações

Experiência sólida em RH e nos subsistemas Remuneração, com vivência em programas de incentivo de vendas;

Ensino Superior completo Administração de Empresas, Recursos Humanos e áreas correlatas.

Pacote Office: Avançado, ênfase em PPT e Excel;

Power BI - Básico;

Legislação Trabalhista Básica;

Noção de Cálculo de Folha de Pagamento;

Metodologias de Mercado;

Inglês - Avançado (diferencial);



Informações adicionais

Disponibilidade para trabalhar presencial em Guarulhos

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Requisitante
  4. Etapa 4: Teste
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Exame médico/ Envio de documentos
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE NÓS

A História da Bauducco começou há quase 70 anos, quando Carlo Bauducco, nosso fundador, chegou ao Brasil trazendo uma receita de família e o sonho de abrir seu próprio negócio. 


Ao longo de sete décadas, mantivemos a memória familiar e o espírito empreendedor presente na vida da empresa. Agora, em nossa terceira geração, seguimos inovando e expandindo a marca Bauducco. Hoje, somos uma das empresas alimentícias mais tradicionais do país e líderes de mercado em diversas categorias como: Torradas, Wafers e Cookies.


Além de sermos a maior indústria de Wafers e Torradas das Américas.


Mas, não podemos deixar de citar uma das datas mais importante para nós, o Natal. É a Bauducco que anuncia quando ele está chegando, trazendo nossos Panettones e transformando os pontos de venda no final do ano. Somos a maior produtora de Panettones do mundo.


São seis unidades fabris, 12 filiais e sete centros de distribuição estratégicos, com mais de seis mil funcionários trabalhando para levar nossa tradição, qualidade, carinho e inovação, por meio dos nossos produtos, a mais de 180 mil pontos de vendas no Brasil. Além de exportarmos para mais de 50 países, com presença em todos os continentes.


Em 2001, a empresa deu um grande salto e se transformou no Grupo Pandurata, criado para englobar outras marcas da companhia: Visconti® e Tommy®, além da empresa Ellece Logística.


Venha construir uma nova etapa da sua carreira e fazer parte dessa história!